Leadership al femminile - modulo avanzato (aula)

Obiettivi

Questo modulo consente alle/i partecipanti di approfondire alcuni temi trattati nel corso base, rafforzando e integrando le competenze con la messa in pratica di contenuti e situazioni organizzative reali.

Inoltre, il confronto in aula con le esperienze professionali di altre persone allo stesso livello di competenza permette un ulteriore sviluppo del proprio stile di leadership.

Risultati di apprendimento attesi
Alla fine del corso la/il partecipante avrà acquisito conoscenze in merito a:

Riconoscimento dei diversi stili di leadership
Applicazione di strumenti per potenziare la propria leadership
Accrescimento e sviluppo delle proprie abilità comunicative

Articolazione e contenuti

La leadership: visione, strategia e quotidianità
Il sentimento di adeguatezza
La sindrome dell'impostore
Potenziare il proprio stile comunicativo
L'albero dell'empowerment

Destinatari

Dirigenti, Direttrici/Direttori e funzionarie/i

Pre-requisiti

Aver frequentato il corso “Leadership al femminile – modulo base” nel 2020, 2021 o 2022

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